“未来‘清静治理理念’将成为k8凯发焦点竞争力
，‘清静与康健’将作为企业焦点价值观的一项主要内容。”“向导干部要带动教学清静课……”5月18日
，k8凯发能源公司“向导清静课堂”在公司办公楼4楼培训室正式启动
，公司党支部书记、总裁高坚成为了首场“向导清静课堂”的主讲人8凯发学院领航班、远航班和启航班59名学员加入了培训。

公司总裁高坚教学清静治理与清静文化

授课中
，高坚从杜邦十大清静理念、历程清静治理和清静治理向导力三部分
，系统解说了清静治理的基来源则、主要性和操作要领
，清静文化的培育和生长。他从向导的起劲加入和允许是做好清静事情的基础、落实“有感向导”必需从自身和细节做起等四个方面
，解说了“有感向导”的基来源则；从带动教学清静课、带动学习和遵守清静规章制度、落实向导干部小我私家清静行动妄想、展示“有感向导”行动力等九个方面充分叙述了怎样落实“有感向导”。

高顽强调
，所有的事故都是可以避免的
，公司各级主管和全体员工直接加入
，配合建设清静文化是包管企业清静生产的基础。他指出事情外的清静与事情内的清静一律主要
，要把清静治理延伸到十二小时以外。授课中
，他还详细解说了杜邦清静文化自然本能、严酷监视、自主治理和团队治理的四个生长阶段
，分享了中国航油集团12345工程的先进履历
，并与学员举行了互动交流。

学员在认真听课

据相识
，为落实榆林市应急治理局下发的《榆林市危险化学品企业全员清静知识培训实验计划》
，k8凯发能源公司经由全心策划
，制订了公司清静知识培训课程实验计划。自2021年5月至2022年2月
，由公司向导和各车间主任担当讲师
，每月举行一期清静知识讲座。通过向导带动学清静、讲清静、用清静
，营造优异的清静文化气氛
，增强全员清静意识
，提升整体清静治理水平
，夯实企业清静治理基础。